国家开放大学《现代文员基础》最新试题
（单选题）
通过“生铁搬运试验”，泰罗创立了（）
（判断题）
滚动计划法采用的是近粗远细的原则。
（判断题）
部门划分应力求量多。
（多选题）
巴纳德认为，正式组织的基本要素包括（）
（单选题）
企业在每年的生产旺季需要征召季节工的决策属于（）
（简答题）
试述目标评定的要求。
（判断题）
目标管理的方式是建立在X理论基础上的。
（多选题）
组织文化的功能包括（）
（多选题）
完整的计划应该能够涉及以下问题（）
（判断题）
目标管理不仅仅是一种计划的活动式工作，而是一种结果式管理。
（多选题）
有效授权的原则（）
（多选题）
合理的组织结构取决于各种权变因素，这些因素包括（）
（多选题）
目标具有以下特征（）
（多选题）
集体决策的缺点是（）
（多选题）
下列属于固定间隔强化的是（）
（多选题）
与组织的职位特性相关的领导权力包括（）
（判断题）
冲突总是有百害而无一利的。
（判断题）
可持续发展理论要求人类在生产时应尽可能地多投入、多产出，在消费时应该尽可能地少利用、少排放。
（判断题）
奖惩并用意味着奖惩并重。
（多选题）
事业部制组织结构的缺点表现在（）
