（单选题）
保证企业招聘到高素质人员和提高招聘效率的基础是（）
A双线选择
B内部晋升
C效率优先
D公平公正
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
招聘原则中（）是保证企业招聘到高素质人才和实现招聘活动高效率的基础。
（单选题）
要保证企业招聘到高素质人才，实现招聘活动的高效率，就必须坚持面向社会、（）。
（单选题）
效率优先在招聘中的体现就是根据不同的招聘要求，灵活选用适当的招聘形式和方法，在保证招聘质量的基础上，尽可能降低（）。
（判断题）
效率优先在招聘中的体现就是根据不同的招聘要求，灵活选用适当的招聘形式和方法，在保证招聘质量的基础上，尽可能地降低招聘成本。
（多选题）
提高外部招聘效率的手段有（）
（判断题）
人员招聘的直接目的是为了招聘到精英人员
（单选题）
人员招聘是一项经济活动。在保证招聘质量的基础上，尽可能降低招聘成本，体现了（）原则。
（判断题）
一般来说，选聘人员时应尽量选择素质高、质量好的人才，所以企业招聘的最终目的就是要找到最优的人才。
（单选题）
校园招聘又称为上门招聘，即由企业单位的招聘人员通过到学校参加招聘、参加毕业生交流会等形式（）招蓦人员
