A组织形式
B领导方式
C领导作风
D组织效能
（多选题）
影响态度改变的因素有（）。
答案解析
（单选题）
态度的参与改变理论的提出者是（）。
（简答题）
简述态度改变的阶段理论的内容。
态度改变的理论主要有（）。
（判断题）
1958年社会心理学家海德提出了态度改变的“平衡理论”。
影响知觉的因素不包括（）。
影响群体凝聚力的因素包括（）。
个体在群体的压力下，只在行为上与其它人保持一致，而在信仰上没有改变原有观点的现象称为（）。
影响决策的心理因素一般包括（），价值倾向、风险偏好和认知风格的影响。
