（简答题）
简述薪酬水平外部竞争性的重要意义。
答案解析
简述薪酬水平定位的制约因素。
薪酬调整包括的类型有哪些？
薪酬调整的方法是什么？
影响薪酬水平的宏观因素有哪些？
（单选题）
不属于薪酬水平决策的主要影响因素的是（）
可以代表企业职位结构的典型市场薪酬水平的是（）
根据市场平均水平来确定本*企业的薪酬定位，也即最为通用的薪酬政策（）
影响薪酬水平的微观因素主要有哪几个方面？
