首页学历类考试电大国家开放大学《公共部门人力资源管理》
(判断题)

排序法的优点在于操作简单、速度快、花费少,缺点在于其评估结果主要依赖于评估人员的主观判断能力,因此只适合于规模较小的组织。()

A

B

正确答案

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