（判断题）
绩效就是考核。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
企业绩效考核就是对企业生产任务在数量，人力资源考试质量及（）等方面完成情况的考核。
（单选题）
薪酬战略的（）与绩效考核结果关系最大。
（单选题）
符合绩效考核指标设置要求的陈述是（）。
（单选题）
下列绩效考核的计分方法中，（）的计分最准确
（判断题）
在现实中，仅仅有绩效评价和考核就可以。
（多选题）
关键绩效考核指标体系中，完整的KPI包括（）。
（判断题）
绩效管理的实施与绩效的持续改进，只需要考核组织和部门实施就可以。
（单选题）
（）是绩效考核中比较简单易行的一种综合比较方法。
（判断题）
自我领导力培训的目的是从整体上来提高绩效考核的信心。
