A薪资的支付基于固定标准
B薪酬政策长年不变
C薪酬的决策权集中，通常由企业高层统一决定
D薪酬水平的确定以员工能力为依据
（单选题）
以下不属于进取型战略措施的是（）
答案解析
以下不属于战略性绩效管理的特点的是（）
下列不属于人力资源进取型战略措施的是（）
（多选题）
以下属于薪酬战略的中心任务的是（）。
下列不属于影响薪酬战略的分析因素的是（）。
以下不属于战略管理的五个重要过程的是（）。
以下不属于人力资源战略规划与管理的三个主要环节内容的是（ ）。
跟随型薪酬战略（）。
