（多选题）

下列属于基于战略的企业薪酬分配的根本目的的是（）。

A促进企业的可持续发展

B强化企业的核心价值观

C支持企业战略的实施

D有利于培育和增强企业的核心能力

E有利于营造响应变革和实施变革的文化

正确答案

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答案解析

基于战略的企业薪酬分配的根本目的：①促进企业的可持续发展；②强化企业的核心价值观；③能够支持企业战略的实施；④利于培育和增强企业的核心能力；⑤利于营造响应变革和实施变革的文化。

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