(1)职工的工伤待遇保险申请;
(2)指定医院或医疗机构初次治疗工伤的诊断书和职业病诊断证明书,属于轻伤无需到医院治疗的,由企业医生开具工伤诊断书;
(3)企业的工伤报告,或者劳动行政部门根据职工的申请进行调查的工作报告。
(简答题)
认定工伤应依据哪些资料?
正确答案
答案解析
略
相似试题
(判断题)
责任的道路交通事故,其个人负伤致残,可以认定为工伤。
(简答题)
工伤职工治疗工伤或职业病的哪些费用可以全部报销?
(单选题)
享受工伤保险待遇的人员,在执行劳动教养期间或者犯罪服刑期间,应()工伤保险待遇。
(简答题)
论述工伤保险的作用。
(单选题)
()是指职工在工伤医疗期内所享有的待遇。
(判断题)
工伤保险法规不属于劳动法的组成部分。
(判断题)
医疗保险待遇是指职工在工伤医疗期内所享有的待遇。
(单选题)
工伤保险是社会保险的一个组成部分,它()以盈利为目的。
(单选题)
工伤保险是根据“职业风险”原则建立的,因而其具有强制性、互济性、()的特征。