（单选题）
关于职位薪酬体系，下列说法错误的是（）
A职位薪酬体系重点考虑职位本身的价值
B职位薪酬体系不鼓励员工拥有跨职位的其他技能
C职位薪酬体系操作比较简单，管理成本较低
D职位薪酬体系不符合按劳分配的要求
正确答案
答案解析
略
相似试题
（简答题）
简述实施职位薪酬体系的前提。
（简答题）
简述职位薪酬体系的优缺点。
（单选题）
关于薪酬内涵变化发展的四个阶段，下列说法正确的是（）
（单选题）
薪酬受社会劳动生产率的影响和制约，关于薪酬水平与社会劳动生产率下列说法正确的是（）
（单选题）
可以代表企业职位结构的典型市场薪酬水平的是（）
（单选题）
下列关于高层管理人员的工作特点和薪酬激励表述错误的一项是（）
（填空题）
（）要解决的是薪酬的内部一致性问题，它强调的是职位或技能的等级数量以及不同职位或技能等级之间的薪酬水平差异。（）指明了在某一薪酬等级内部允许薪酬水平变动的最大幅度。
（单选题）
取决于企业或组织的职位结构和市场各个职位的薪酬水平是（）
（单选题）
一种以职位为基础来确定员工基本薪酬的方式是（）
