（判断题）
在面试过程中，不需要对考官进行培训。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
在基于胜任力的面试过程中，为了使面试考官能够更好的掌握并应用行为事件访谈等方法需要对面试考官（）。
（多选题）
在面试过程中，面试考官根据应聘者的反应考察其（）。
（单选题）
在面试过程中，考官与考生应该距离（）比较为宜。
（多选题）
在面试过程中，考官要善于观察被试者的非语言信息。下列选项哪些非语言信息的典型性解释是消极的（）
（单选题）
面试过程中应聘者能言善辩，主考官认为他可能在领导、管理等其他方面也必然是干练之才。这种现象被称为（）
（单选题）
面试的时候对考官的要求不包括（）。
（单选题）
下列不属于面试考官在面试当中的目标的是（）。
（简答题）
面试考官在面试中容易出现哪些问题？
（单选题）
（）是指面试考官根据开始的几分钟甚至是面试前从资料中得到的线索对应聘者进行评价。
