（单选题）
到“十二五”期末，“三项岗位”人员持证上岗最低比例为（）
A75%
B85%
C95%
D100%
正确答案
答案解析
根据《国务院安委会关于进一步加强安全培训工作的决定》，到“十二五”时期末，矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营、储存等高危行业企业（简称高危企业）主要负责人、安全管理人员和生产经营单位特种作业人员（简称“三项岗位”人员）100%持证上岗。
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“三项岗位”人员持证上岗最低比例为（）。
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通常所说的矿山、建筑施工单位和危险物品生产、经营、储存等高危行业企业（以下简称高危企业）“三项岗位”人员包括（）。
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将各种不同的安全责任落实到负有安全管理责任的人员和具体岗位人员身上的制度称为（）。
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作业人员李某在脚手架上施工时，发现部分扣件松动而可能导致架体坍塌，故停止了作业，李某的行为属于行使（）。
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女大学生甲某毕业后被企业录用。甲某为了锻炼自己，主动要求到最艰苦的岗位上工作。企业在满足其要求的同时也不得安排的工作是（）。
（单选题）
甲公司的总经理张三到乙公司的董事长李四的办公室，看到丙公司向乙公司发出的一份要约，很感兴趣，就向李四要了这份要约，并按照要约上的要求回复了丙公司，甲公司发出的文件属于（）。
（单选题）
甲公司的总经理张三到乙公司的董事长李四的办公室，看到丙公司向乙公司发出的一分要约，很感兴趣，就向李四要了这份要约，并按照要约上的要求回复了丙公司，甲公司发出的文件属于（）。
（单选题）
下列人员中，属于建筑施工特种作业人员的是（）。
（单选题）
某施工单位财务人员范某于2010年6月1日误将应给甲公司的材料款划转到乙公司账目，后甲公司由于迟迟未收到货款于10月5日催促施工单位，范某方获悉，同时早在8月4日公司召开的财务审计会议中，审计人员也已将发现错拨款项情况通报给单位，则施工单位要求乙公司返还款项请求权的诉讼时效应从（）起算。
