A测评的素质更全面
B测评内容的不固定性
C考官与考生交流的互动性
D测评手段的灵活性与针对性
(多选题)
和笔试相比,面试具有()的特点。
答案解析
(简答题)
阐述笔试与面试的种类和特点。
(单选题)
笔试和面试属于人力资源管理哪个阶级的工作?()
招聘单位如何设计笔试和面试?
笔试和面试前应试者应该做哪些具体的准备?
面试法和专业笔试相比具有的优势是()
(判断题)
相对于笔试而言,面试由于方法的多样,对考生素质的测评更为全面。
(填空题)
QC小组活动的特点突出表现为明显的自主性、广泛的群众性、高度的()和严谨的()。
与MRP相比,MRPII的特点表现为()