（多选题）
人员需求预测主要包括的工作是（）
A预测现有的人员需求
B预测未来人力资源需求
C预测未来的人员流失量
D保持人员配备的动态平衡
E人员的考评和培训
正确答案
答案解析
略
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（多选题）
为了保证人员考评的科学性和准确性，考评工作必须遵循下列原则（）
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实际绩效出现正偏差是因为员工努力工作的结果。
（判断题）
实际绩效出正偏差是因为员工努力工作的结果。
（判断题）
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（判断题）
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