（判断题）
以强迫、威胁、欺骗、拉拢等手段，妨害员工自主行使表决权、选举权和被选举权的，给予撤职、留用察看或者开除处分。
A对
B错
正确答案
答案解析
略
相似试题
（多选题）
下列行为中，属于损害员工利益行为的是（）
（判断题）
《中国石油天然气集团公司管理人员违纪违规行为处分规定》不适用于在非管理岗位工作的员工。
（单选题）
对于在共同违纪违规行为中起主要作用的；强迫、唆使他人违纪违规的；隐匿、伪造、销毁证据的；串供或者阻止他人揭发检举、提供证据材料的；包庇同案人员或者打击报复检举人、证人及其他有关人员的；给企业造成重大经济损失或者恶劣影响的，应当从（）处分。
（判断题）
《处分规定》的出台以处分人为目的。
（多选题）
监察部门作出的处分或其他处理决定以书面形式送达（），并在一定范围内宣布。
（单选题）
职工因违纪违规所获得的职务（职级）、职称、荣誉、资格等其他利益，应当按照规定（）。
（判断题）
《处分规定》以预防为主，使纪律真正成为带电的高压线，从源头上强化纪律意识、红线意识。
（判断题）
个人借用公款、企业资金逾期不还，或者个人借用公款、企业资金进行营利活动的，以占用企业资产论。
（多选题）
有贪污、私分国有资产等经济违纪行为的，情节较重的，可以给予下列哪些处分（）
