（单选题）
人力资源是指“一个国家、经济或者组织所能够开发和利用的，用来提供产品和服务，创造价值，实现相关目标的，所有以人为载体的脑力和体力的总和”，这表明人力资源的特性包括（）。 ①能动性 ②社会性 ③可持续性 ④可开发性
A①②③
B①②④
C①③④
D②③④
正确答案
答案解析
人力资源最为重要的特性其实完全可以浓缩为三个，即能动性、社会性和可开发性。
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（）是指人力资源中的人才资源。
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长期人力资源规划是指10年以上的人力资源规划。
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（填空题）
根据人力资源理论，"人力"是指人的劳动能力，包括（）、（）、（）、（）。
（多选题）
根据人力资源理论，“人力”是指人的劳动能力，包括（）。
（多选题）
根据人力资源理论，“人力”是指人的劳动能力，包括（）
（多选题）
根据人力资源理论，"人力"是指人的劳动能力，包括（）。
（填空题）
第一层次的人力资源是指一部分（）的人力资源。
（判断题）
人力资源保健投资是指对人力资源的卫生保健投资。
（填空题）
第三层次的人力资源是指一部分（）的人力资源。
