（单选题）
设计员工培训方案的基础是（）
A工作任务
B工作分析
C工作内容
D工作设计
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
知识型员工的工作设计的指导理论主要是（）
（单选题）
针对知识型员工的工作设计应遵循的理念是（）
（单选题）
增加员工工作任务横向多样性的工作设计方法是（）
（单选题）
要求员工每周工作一定的时数，但在限定范围内可以自由地变更工作时间的一种时间安排方案是（）
（单选题）
增加工作的深度，允许员工对他们的工作施加更大的控制，这种工作设计的方法是（）
（多选题）
大多数人都希望争取到更多的培训机会的原因是培训可以让员工（）
（多选题）
通过员工培训，员工可以得到提高的包括（）
（单选题）
工作设计的实质是（）
（单选题）
增加员工工作任务的横向多样性的另一种早期努力是（）
