（单选题）
根据各种职业生涯设计读物所展示的方法，进行自我测定，自我评价，从而把握职业方向。这是一种什么样的个人职业生涯设计方法？（）
A自行设计法
B专家预测法
C评价中心法
D生命计划法
正确答案
答案解析
略
相似试题
（单选题）
职业生涯设计的主要责任在于（）。
（判断题）
职业规划就是为了达成职业生涯的发展目标而进行的一系列设计与管理。
（判断题）
职业发展阶段设计是指按员工在现阶段的工作任务、任职状态、职业行为的不同特征进行设计，是组织职业生涯设计的常规性设计。
（判断题）
工作分析的设计阶段的主要内容是仔细审核已收集到的各种信息。
（多选题）
下面各种方法有哪些是培训能用到的？（）
（单选题）
新员工和组织之间相互发现、相互接纳、职业匹配和生涯定位，这个时期是职业发展阶段设计中所指的哪个阶段？（）
（判断题）
职业生涯与职业发展从个人的角度是指一位员工从进入组织开始到退出，所经历的职位的集合。
（单选题）
各种字词的联想测验技术属于哪种心理测的方法？（）
（单选题）
各种字词的联想测验技术属于哪种心理测验的方法？（）
