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劳务员最新试题

  • (多选题)

    施工过程中质量控制要求严格按照()和总包商标注组织施工。

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  • (单选题)

    工伤认定申请人提供材料不完整的,劳动保障行政部门应当当场或者在()个工作日内以书面形式一次性告知工伤认定申请人需要补正的全部材料。

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  • (单选题)

    ()是业主邀请一家,最多不超过两家承包商来直接协商谈判。

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  • (判断题)

    分配公平分为自我公平、内部公平、外部公平三个方面。

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  • (多选题)

    目前使用较多的项目统计计算培训成本是()。

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  • (单选题)

    ()要具体反映出各月、各工种的需求人数,计划逐月累计投入的总人数、高峰期人数、高峰持续时间、高峰系数、总施工周期。

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  • (单选题)

    完成入场安全教育后,行政后勤管理人员根据进场花名册为务工人员办理工作卡、床头卡,并与()进行核对。

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  • (判断题)

    某多层砖混结构住宅工程,位于6度抗震设防区,。。。。无安全施工发生。(5)清水砖墙的砌筑工艺流程为:抄平一放线_摆砖样_立皮数杆一挂线_砌_清理等工序。是否正确?()

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  • (多选题)

    施工过程中的质量管理主要内容是()

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  • (单选题)

    室内工作地点温度低于摄氏(),应当设置取暖设备。

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  • (单选题)

    培训实施过程中,要做好()工作。

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  • (单选题)

    不适用于劳务分包合同的估价方式是()。

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  • (单选题)

    ()人民政府应当逐步将流动人口居住管理、权益保障和公共服务等纳入居住登记制度,完善和扩大居住证的使用功能,推进流动人口基本公共服务均等化。

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  • (判断题)

    劳动定额一般常用的方法有三(四)种,即:经验估工法、统计分析法、比较分类法(经验估工法、统计分析法、比较分类法和技术测定法)。()

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  • (判断题)

    《建筑法》规定,禁止建筑施工企业以任何形式允许其他单位或者个人使用本企业的资质证书、营业执照,以本企业的名义承揽工程。

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  • (多选题)

    无效的劳动合同,从订立的时候起,就没有法律约束力。下列属于无效的劳动合同的有()。

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  • (判断题)

    薪酬日常管理是由薪酬预算、薪酬支付、薪酬调整组成的循环,这个循环可以称之为薪酬成本管理循环。()

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  • (判断题)

    女职工生育享受不少于九十天的产假。

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  • (单选题)

    特种作业操作证申请复审或者延期复审前,特种作业人员应当参加必要的安全培训并考试合格,安全培训时间不少于()个学时。

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  • (单选题)

    石子粒径增大时,混凝土用水量应()

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